Rispetto di Regolamenti e Accordi e nuove assunzioni: fumata nera tra Usl di Bologna e Fials

L'azienda Usl aveva offerto  il potenziamento del personale di assistenza per rispondere ad alcune criticità segnalate di recente dalla sigla sindacale, come l’Ostetricia dell’Ospedale Maggiore, il Consultorio di San Lazzaro, l’Unità di Terapia Intensiva Neonatale.Tutto ciò non è bastato, tuttavia, per giungere ad un accordo. 

01 MAR - “Presentarsi con le carte in regola e la disponibilità a nuove assunzioni non basta, non è bastato neanche questa mattina. Facciamo molta fatica a non percepire questo comportamento, che vediamo ripetersi sempre più spesso, come strumentale.” Così Chiara Gibertoni ha commentato l’esito dell’incontro di raffreddamento svoltosi questa mattina in Prefettura tra Azienda Usl di Bologna e Fials.

L’Azienda si è presentata all’incontro avendo già adempiuto, come precisato più volte in tutti i tavoli sindacali, al rispetto dei regolamenti e degli accordi sottoscritti in precedenza con le Organizzazioni Sindacali. Ha offerto, inoltre, il potenziamento del personale di assistenza per rispondere ad alcune criticità segnalate di recente dalla sigla sindacale, come l’Ostetricia dell’Ospedale Maggiore, il Consultorio di San Lazzaro, l’Unità di Terapia Intensiva Neonatale.Tutto ciò non è bastato, tuttavia, per giungere ad un accordo.
 

01 marzo 2016
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